Auteur/autrice : epatrier

🎬 Pour ce nouveaux Court Modèle, nous avons choisi de vous parler de l’hémiplégie à travers le parcours de Antoine.

L’hémiplégie est un handicap moteur qui touche un côté du corps. Elle peut impacter les mouvements, la coordination et certains gestes du quotidien.

Mais avec le temps, on apprend à s’adapter, à trouver ses propres solutions et à continuer d’avancer avec détermination. ✨

💡 Dans ce carrousel, vous découvrirez également des conseils partagés par Antoine lui-même, issus de son expérience.

🎬 Dans les prochains jours, vous découvrirez son interview complète.

Merci à tous de suivre ce projet et de lui donner autant de sens.

On a vraiment hâte de vous partager la suite.

#hemiplegie #handicap #handicapvisible #handicapinvisible #inclusion #sensibilisation #temoignage #determination #inspiration  #accessibilite

Chez Handi-Sup Auvergne, nous sommes convaincus d’une chose :

l’inclusion avance vraiment quand les entreprises, les réseaux économiques et les acteurs associatifs travaillent ensemble, sur le terrain, avec des actions concrètes.

C’est exactement ce que reflète l’article publié par la CPME Auvergne-Rhône-Alpes, suite à l’interview réalisée avec Emmanuel Patrier, directeur de Handi-Sup Auvergne, au sujet du Forum Régional Emploi Handicap.

Nous tenons à remercier très chaleureusement Yann KAPPES, Chargé de mission Handicap à la CPME Auvergne-Rhône-Alpes, pour la qualité de son écoute, la pertinence de ses questions et la justesse du regard porté sur notre événement.

Son article met en lumière ce qui fait l’ADN du forum depuis toutes ces années :

• créer des rencontres utiles entre employeurs et candidats,

• rendre visibles les compétences,

• accélérer les recrutements,

• et permettre à chaque entreprise, PME comme grand groupe, de trouver des solutions simples et concrètes.

Le Forum Régional Emploi Handicap, c’est aussi un espace où l’on parle de recrutement autrement : sans discours, sans posture, mais avec des opportunités réelles, des parcours, des talents, et surtout des résultats.

Nous vous invitons à lire l’article complet sur le site de la CPME : https://www.cpmeauvergnerhonealpes.fr/blog/handicap-ouvrir-le-champ-des-possibles/

Encore merci à Yann KAPPES et à la CPME Auvergne – Rhône – Alpes pour leur engagement et leur soutien fidèle sur ces sujets essentiels.

Handicap ? Compétences !

Hier, au siège du Crédit Agricole Centre France, nous avons signé le renouvellement de notre partenariat avec Handi-Sup Auvergne. 🤝

Une collaboration durable, qui agit concrètement sur le territoire pour :

✅ faire évoluer les pratiques de recrutement

✅ renforcer l’accompagnement vers l’emploi des personnes en situation de handicap

✅ structurer une politique handicap ambitieuse et opérationnelle

Merci au Crédit Agricole Centre France et Sebastien Champroux pour sa confiance renouvelée et son engagement fidèle à nos côtés.

📍Rendez-vous le 25 mars 2026 au Polydome, Clermont-Ferrand pour le Forum Régional Emploi Handicap.

#HandicapCompetences #HandiSupAuvergne #Recrutement #RH #Inclusion #RSE #Partenariat #Auvergne #ClermontFerrand

🧡 À l’occasion de la Saint-Valentin, nous voulons mettre en lumière une autre forme d’“amour” : celui que l’on porte à nos collègues, étudiants et partenaires, à travers l’entraide et l’inclusion.

🩷 Sur un campus, les gestes qui comptent le plus ne sont pas toujours visibles :
• Écouter sans juger
• Respecter le rythme de chacun
• Proposer de l’aide sans imposer
• Faciliter l’accessibilité au quotidien

❤️ Ces petites attentions sont les pierres angulaires d’une communauté inclusive et solidaire.

💜 Et vous, quels gestes bienveillants observez-vous ou pratiquez-vous dans votre environnement professionnel ?

💌 Inspirons-nous mutuellement!